留学生是比较好落户上海的，只要回国两年内来上海就业并缴纳社保，就可以通过留学生途径落户上海，但是也有很多同学落户失败，各种各样的原因都有，也有各种各样的问题存在，今天就来探讨一下。
一、因为提前回国了，还没拿到毕业证，现在去入职缴纳社保算累计吗？
①、没拿到毕业证可以入职吗？
能不能先入职，其实还是要看公司是怎么安排的。
1、第一种情况公司比较看好你的个人能力，先给你发Offer，而入职时间会在你拿到最高学历的毕业证之后。
2、还有一种情况，公司会同意用你的前置学历入职，如果你还没拿到硕士学历毕业证的，可以先用本科学历办入职手续。
②、入职了可以开始累计社保吗？
注意了！如果没拿到毕业证先入职了不一定可以开始累计社保。
首先社保基数要达到要求，2023年7月开始1倍社保基数要求是12184元起。
其次，如果你是2023年6月毕业，但是2023年4月就入职，那么，也只能从2021年6月开始累计社保，之前缴纳的社保都是不算的。
二、留学生落户上海注意事项及问题解答
1、毕业回国后2年内到上海工作
留学生无论学历是本科还是硕士，甚至是博士，毕业院校是世界排名前50，前100，还是前500，只要想走留学生通道落户上海，都必须在毕业回国后2年内到上海工作。
2、待业期不得超过2年
留学生回国后不能一直处于待业状态超过2年时间，如果2年都没有社保记录就无法在上海落户。
3、界定入境时间
(1)获得(境)外学位证书后回，以留学毕业(一般获得证书时间 )后首次入境时间为准；
(2)回国后获得国(境)外学位书，以留学毕业( 一般获得证书时间 )前末次入境时间为准；
(3)留学毕业后在国(境) 外工作，结束(境) 外工作后首次入境时间为准。
4、在留学期间，不能在国内缴纳社保
留学生落户的审核就是通过上海社保经办平台来审核完成的，留学期间是否有社保记录，后台数据一清二楚了，企图隐瞒或乱扯就不要想了，留学期间有社保缴纳的情况，在申请落户的过程中，一定要慎重准备好说明材料，否则会发生审核直接退回不予受理的。
5、公司资质符合要求
注册地在上海，注册资金不少于100万人民币，正常经营，依法纳税。
6、留学生创业落户要求
(1)注册资金100万元以上，实缴金额 50万元以上;
(2)最近6个月企业税非“0”;
(3)有2个以上社保缴纳人员。
7、劳动合同符合要求
(1)劳动合同要与公司签订2年及以上，劳动合同少于3个月需续签。
(2)劳动合同要与入职公司签订，不可以出现任何劳务派遣用工。
8、申办留学生落户期间不能换工作
申办期间换工作的话，社保缴纳要重新开始累计。
9、个税注意事项
(1)如要落户上海，外地社保个税必须要暂停，不可和上海公司重缴纳。
(2)个税不得重复申报，如有兼职等情况需要按照劳务报酬纳税。
(3)实习期有那缴纳个税和社保，这种情况对落户影响不大。
10、证件有效期
除了材料的齐全度之外，证件有效期也是申请重灾区，尤其是以下三类证件：
(1)营业执照:申办的公司单位营业执照、组织机构代码证或统一社会信用代码等证件剩余有效期应在6个月以上。
(2)身份证:申办人的身份证(包括随迁配偶身份证)剩余有效期应在6个月以上。
(3)户口本:申办人在申办期间提供的户口本登记日期(包括随迁人员)需要距申请日期是在5年以内。
11、毕业证和成绩单注意事项
(1)毕业证书和成绩单的都需提供原件，成绩单如没有原件可以提供电子成绩单+查询路径。
(2)如果有转学分的同学，成绩单是重要审核材料，请各位同学务必准备好。
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